{"id":752,"date":"2026-03-02T04:00:39","date_gmt":"2026-03-02T06:00:39","guid":{"rendered":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/?p=752"},"modified":"2026-03-02T04:03:05","modified_gmt":"2026-03-02T06:03:05","slug":"szukam-pracy-stan-bezrobocia-w-wojewodztwie-zachodniopomorskim-raport-2026","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/?p=752","title":{"rendered":"Szukam pracy: stan bezrobocia w wojew\u00f3dztwie zachodniopomorskim. Raport 2026"},"content":{"rendered":"

Co trzeci bezrobotny w naszym wojew\u00f3dztwie nie ma \u017cadnych kwalifikacji zawodowych. Prawie po\u0142owa pozostaje bez pracy d\u0142u\u017cej ni\u017c rok. 86,6 procent<\/strong> nie otrzymuje zasi\u0142ku. A r\u00f3\u017cnica mi\u0119dzy powiatem najbardziej i najmniej dotkni\u0119tym bezrobociem wynosi ponad 14 punkt\u00f3w procentowych<\/strong>. To nie s\u0105 abstrakcyjne liczby \u2014 to ludzie, kt\u00f3rych codziennie mijamy na ulicy. To rodziny z Bia\u0142ogardu, Drawska, S\u0142awna, Koszalina i Szczecina. To nasza wsp\u00f3lna rzeczywisto\u015b\u0107, kt\u00f3rej nie mo\u017cna ignorowa\u0107.<\/p>\n

8,1 procent \u2014 liczba, kt\u00f3ra boli<\/h2>\n

Stycze\u0144 2026 roku przyni\u00f3s\u0142 kolejny niepokoj\u0105cy sygna\u0142: stopa bezrobocia w wojew\u00f3dztwie zachodniopomorskim osi\u0105gn\u0119\u0142a poziom 8,1 procent<\/strong>. To wzrost o 0,8 punktu procentowego<\/strong> w por\u00f3wnaniu ze styczniem 2025 roku oraz o 0,4 punktu procentowego<\/strong> w stosunku do grudnia ubieg\u0142ego roku. M\u00f3wimy o 47 622 zarejestrowanych osobach bez pracy<\/strong> \u2014 prawie 48 tysi\u0105cach ludzi, kt\u00f3rzy ka\u017cdego ranka budz\u0105 si\u0119 z pytaniem: \u201eJak utrzyma\u0107 rodzin\u0119? Jak zap\u0142aci\u0107 rachunki? Kiedy w ko\u0144cu dostan\u0119 t\u0119 prac\u0119?\u201d.<\/p>\n

Dla por\u00f3wnania: \u015brednia krajowa w grudniu 2025 roku<\/strong> wynios\u0142a 5,7 procent<\/strong>. Wojew\u00f3dztwo zachodniopomorskie znajduje si\u0119 wi\u0119c o 2,4 punktu procentowego powy\u017cej \u015bredniej krajowej<\/strong>. To nie jest margines statystyczny. To przepa\u015b\u0107.<\/p>\n

A je\u015bli spojrzymy na subregion szczecinecko-pyrzycki, gdzie w grudniu 2025 roku bezrobocie si\u0119gn\u0119\u0142o 12,8 procent<\/strong>, zobaczymy, \u017ce mapa naszego wojew\u00f3dztwa jest dramatycznie p\u0119kni\u0119ta. W jednych miejscach ludzie walcz\u0105 o przetrwanie, w innych pracodawcy nie mog\u0105 znale\u017a\u0107 pracownik\u00f3w.<\/p>\n

Dwa \u015bwiaty: Bia\u0142ogard kontra Ko\u0142obrzeg<\/h2>\n

Najlepiej ilustruje to por\u00f3wnanie powiat\u00f3w. W styczniu 2026 roku:<\/p>\n

    \n
  • \n

    powiat bia\u0142ogardzki:<\/strong> stopa bezrobocia \u2014 18,4 procent<\/strong>,<\/p>\n<\/li>\n

  • \n

    powiat ko\u0142obrzeski:<\/strong> stopa bezrobocia \u2014 4,0 procent<\/strong>.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

    To r\u00f3\u017cnica ponad czterokrotna<\/strong>. Mieszkaniec Bia\u0142ogardu ma cztery razy mniejsze szanse na znalezienie pracy ni\u017c osoba z Ko\u0142obrzegu. Dlaczego? Czy to kwestia braku inwestycji, dost\u0119pno\u015bci komunikacyjnej, a mo\u017ce struktury gospodarczej? Odpowied\u017a jest z\u0142o\u017cona, ale jedno jest pewne: te dwa powiaty funkcjonuj\u0105 w zupe\u0142nie odmiennych rzeczywisto\u015bciach.<\/p>\n

    Inne powiaty z alarmuj\u0105cym poziomem bezrobocia to:<\/p>\n

      \n
    • \n

      powiat koszali\u0144ski:<\/strong> 13,0%,<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      powiat drawski:<\/strong> 12,6%,<\/p>\n<\/li>\n

    • \n

      powiat s\u0142awie\u0144ski:<\/strong> znacz\u0105cy wzrost o 1,8 punktu procentowego<\/strong> rok do roku.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

      Z drugiej strony miasta takie jak Szczecin (4,2%)<\/strong> i Koszalin (5,7%)<\/strong> radz\u0105 sobie stosunkowo dobrze, cho\u0107 i tam sytuacja si\u0119 pogarsza. Szczecin zanotowa\u0142 wzrost z 3,6 procent<\/strong> na pocz\u0105tku 2025 roku do 4,2 procent<\/strong> w styczniu 2026 roku.<\/p>\n

      Kim s\u0105 bezrobotni? Twarze za statystykami<\/h2>\n

      Gdy m\u00f3wimy o 47 tysi\u0105cach bezrobotnych, \u0142atwo zapomnie\u0107, \u017ce to konkretni ludzie z konkretnymi historiami. Dane ze stycznia 2026 roku pozwalaj\u0105 nakre\u015bli\u0107 ich zbiorowy portret:<\/p>\n

      P\u0142e\u0107<\/h3>\n
        \n
      • \n

        kobiety:<\/strong> 50,9% (24 229 os\u00f3b) \u2014 wzrost o 1 731 os\u00f3b rok do roku,<\/p>\n<\/li>\n

      • \n

        m\u0119\u017cczy\u017ani:<\/strong> 49,1% \u2014 wzrost o 3 326 os\u00f3b rok do roku.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

        Bezrobocie dotyka obu p\u0142ci w podobnym stopniu, cho\u0107 m\u0119\u017cczy\u017ani tracili prac\u0119 szybciej.<\/p>\n

        Wiek<\/h3>\n
          \n
        • \n

          poni\u017cej 25 lat:<\/strong> 12,3%,<\/p>\n<\/li>\n

        • \n

          poni\u017cej 30 lat:<\/strong> 22,2%,<\/p>\n<\/li>\n

        • \n

          powy\u017cej 50 lat:<\/strong> 28,4%.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

          Najwi\u0119ksz\u0105 grup\u0119 stanowi\u0105 osoby po pi\u0119\u0107dziesi\u0105tce. To ludzie, kt\u00f3rzy cz\u0119sto maj\u0105 za sob\u0105 dekady pracy, ale na rynku s\u0105 postrzegani jako \u201eza starzy\u201d. Dla nich znalezienie nowego zatrudnienia bywa niezwykle trudne.<\/p>\n

          Wykszta\u0142cenie i kwalifikacje<\/h3>\n
            \n
          • \n

            bez kwalifikacji zawodowych:<\/strong> 35,9%.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

            Ponad jedna trzecia bezrobotnych nie ma \u017cadnych formalnych kwalifikacji. Nie uko\u0144czyli szk\u00f3\u0142 zawodowych ani nie zdobyli certyfikat\u00f3w. W \u015bwiecie, kt\u00f3ry coraz bardziej wymaga specjalistycznych umiej\u0119tno\u015bci, s\u0105 spychani na margines.<\/p>\n

            Czas trwania bezrobocia<\/h3>\n
              \n
            • \n

              d\u0142ugotrwale bezrobotni (powy\u017cej 12 miesi\u0119cy):<\/strong> 47,6%.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

              Prawie po\u0142owa. To ludzie, kt\u00f3rzy stracili nie tylko prac\u0119, ale cz\u0119sto tak\u017ce motywacj\u0119, pewno\u015b\u0107 siebie i nadziej\u0119. D\u0142ugotrwa\u0142e bezrobocie to nie tylko problem ekonomiczny, lecz tak\u017ce psychologiczny i spo\u0142eczny. Prowadzi do wykluczenia, depresji i rozpadu rodzin.<\/p>\n

              Miejsce zamieszkania<\/h3>\n
                \n
              • \n

                obszary wiejskie:<\/strong> 40,7% (19 371 os\u00f3b).<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

                Wie\u015b wci\u0105\u017c p\u0142aci wy\u017csz\u0105 cen\u0119: brak infrastruktury komunikacyjnej, mniejsza liczba zak\u0142ad\u00f3w pracy, ograniczony dost\u0119p do szkole\u0144 \u2014 wszystko to sprawia, \u017ce mieszka\u0144cy teren\u00f3w wiejskich maj\u0105 utrudniony start.<\/p>\n

                Zasi\u0142ek dla bezrobotnych<\/h3>\n
                  \n
                • \n

                  uprawnieni do zasi\u0142ku:<\/strong> 13,4% (6 393 osoby),<\/p>\n<\/li>\n

                • \n

                  bez prawa do zasi\u0142ku:<\/strong> 86,6%<\/strong>.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

                  To by\u0107 mo\u017ce najbardziej szokuj\u0105ca statystyka. Zdecydowana wi\u0119kszo\u015b\u0107 bezrobotnych w naszym wojew\u00f3dztwie nie otrzymuje \u017cadnego wsparcia finansowego z urz\u0119du pracy<\/strong>. \u017byj\u0105 z oszcz\u0119dno\u015bci, pomocy rodziny, prac dorywczych \u201ena czarno\u201d, a czasem po prostu \u2014 z niczego.<\/p>\n

                  Dlaczego bezrobocie ro\u015bnie?<\/h2>\n

                  Przez lata, szczeg\u00f3lnie w drugiej dekadzie XXI wieku, stopa bezrobocia w Szczecinie i ca\u0142ym wojew\u00f3dztwie systematycznie spada\u0142a. W latach 2016\u20132019 osi\u0105gn\u0119li\u015bmy historyczne minima \u2014 poni\u017cej 3 procent w stolicy regionu, a rekordowo niskie 8,9 procent<\/strong> w ca\u0142ym wojew\u00f3dztwie we wrze\u015bniu 2017 roku. Co si\u0119 zmieni\u0142o?<\/p>\n

                  1. Sezonowo\u015b\u0107 i struktura gospodarki<\/h3>\n

                  Wojew\u00f3dztwo zachodniopomorskie ma gospodark\u0119 opart\u0105 na sektorach silnie uzale\u017cnionych od pory roku: budownictwie, rolnictwie i turystyce. Zim\u0105 te bran\u017ce zwalniaj\u0105. Dlatego r\u00f3\u017cnica mi\u0119dzy najni\u017cszym a najwy\u017cszym bezrobociem w ci\u0105gu roku wynosi od 0,7 do 1,5 punktu procentowego<\/strong>.<\/p>\n

                  Ale to nie t\u0142umaczy d\u0142ugoterminowego trendu wzrostowego.<\/p>\n

                  2. Wzrost koszt\u00f3w pracy<\/h3>\n

                  Minimalne wynagrodzenie ro\u015bnie, co w teorii jest korzystne dla pracownik\u00f3w. Dla ma\u0142ych firm, zw\u0142aszcza tych dzia\u0142aj\u0105cych na niewielkich mar\u017cach, oznacza to jednak trudno\u015bci. Cz\u0119\u015b\u0107 przedsi\u0119biorstw redukuje zatrudnienie lub zamyka dzia\u0142alno\u015b\u0107.<\/p>\n

                  3. Automatyzacja i cyfryzacja<\/h3>\n

                  Coraz wi\u0119cej stanowisk jest zast\u0119powanych przez maszyny i algorytmy. Dotyczy to przede wszystkim prac prostych i powtarzalnych \u2014 dok\u0142adnie tych, kt\u00f3re mog\u0142yby wykonywa\u0107 osoby bez kwalifikacji.<\/p>\n

                  4. Spadek liczby ofert pracy<\/h3>\n

                  W grudniu 2025 roku w s\u0105siednim wojew\u00f3dztwie pomorskim odnotowano zaledwie 2 043 oferty pracy<\/strong>. Oznacza\u0142o to 25 bezrobotnych na jedn\u0105 ofert\u0119<\/strong>. Podobna sytuacja panuje w Zachodniopomorskiem. Konkurencja o ka\u017cde stanowisko jest bezlitosna.<\/p>\n

                  5. Niedopasowanie kompetencji<\/h3>\n

                  Z jednej strony pracodawcy nie mog\u0105 znale\u017a\u0107 spawaczy, mechanik\u00f3w, kierowc\u00f3w zawodowych czy specjalist\u00f3w IT. Z drugiej \u2014 tysi\u0105ce ludzi bez kwalifikacji nie mog\u0105 znale\u017a\u0107 \u017cadnej pracy. To klasyczny problem niedopasowania: s\u0105 oferty, s\u0105 ludzie, ale nie spotykaj\u0105 si\u0119.<\/p>\n

                  6. Pandemia i jej d\u0142ugofalowe skutki<\/h3>\n

                  Cho\u0107 pandemia COVID-19 wydaje si\u0119 dzi\u015b odleg\u0142ym wspomnieniem, jej skutki gospodarcze wci\u0105\u017c odczuwamy. Wiele firm nie wr\u00f3ci\u0142o do pe\u0142nej wydajno\u015bci, a cz\u0119\u015b\u0107 bran\u017c (np. eventy, kultura) nadal si\u0119 odbudowuje. W sierpniu 2020 roku bezrobocie w wojew\u00f3dztwie skoczy\u0142o do 7,8 procent<\/strong> (48 800 os\u00f3b) z 6,5 procent<\/strong> rok wcze\u015bniej. Ten impuls wci\u0105\u017c odbija si\u0119 echem.<\/p>\n

                  Czy jest nadzieja? Co si\u0119 dzieje na rynku pracy?<\/h2>\n

                  Mimo ponurych statystyk nie wszystko jest czarne. W naszym regionie istniej\u0105 sektory, kt\u00f3re desperacko poszukuj\u0105 pracownik\u00f3w. Problem polega na tym, \u017ce osoby bezrobotne cz\u0119sto nie maj\u0105 kompetencji, kt\u00f3rych te sektory potrzebuj\u0105.<\/p>\n

                  Logistyka i transport<\/h3>\n

                  To prawdziwy ko\u0144 poci\u0105gowy szczeci\u0144skiej gospodarki. 16 procent aktywnych zawodowo<\/strong> mieszka\u0144c\u00f3w Szczecina pracuje w transporcie i magazynowaniu. Giganci tacy jak Zalando (centrum dystrybucyjne o powierzchni 130 000 m\u00b2)<\/strong> i Amazon (67 000 m\u00b2)<\/strong> zatrudniaj\u0105 setki os\u00f3b. Co wi\u0119cej, 41 procent firm logistycznych w regionie planuje zwi\u0119kszy\u0107 zatrudnienie \u015brednio o 17 procent<\/strong> w najbli\u017cszym czasie.<\/p>\n

                  Praca w magazynie wymaga jednak sprawno\u015bci fizycznej, uprawnie\u0144 do obs\u0142ugi w\u00f3zk\u00f3w wid\u0142owych i znajomo\u015bci system\u00f3w komputerowych. Dla osoby po pi\u0119\u0107dziesi\u0105tce, bez do\u015bwiadczenia w tej bran\u017cy, to ogromna bariera.<\/p>\n

                  Przemys\u0142 i produkcja<\/h3>\n

                  Stocznie (np. Morska Stocznia Remontowa \u201eGryfia\u201d), zak\u0142ady energetyki wiatrowej (KK Wind Solutions zatrudnia ok. 500 os\u00f3b), firmy produkcyjne \u2014 to wszystko miejsca, gdzie wci\u0105\u017c s\u0105 wakaty. Potrzeba jednak mechanik\u00f3w, spawaczy, monter\u00f3w i elektryk\u00f3w. Osoba bez kwalifikacji zawodowych ma znikome szanse.<\/p>\n

                  IT i technologie<\/h3>\n

                  Szczecin pr\u00f3buje budowa\u0107 swoj\u0105 mark\u0119 jako miasto IT. Przez lata sektor r\u00f3s\u0142 dynamicznie, oferuj\u0105c najwy\u017csze zarobki w regionie (\u015brednia w IT to ok. 15 000 z\u0142 brutto<\/strong>). Jednak w 2023 roku nast\u0105pi\u0142 wyra\u017any spadek: liczba ofert pracy spad\u0142a z 1 030 do 648<\/strong> (o 37 procent). Spad\u0142y tak\u017ce stawki \u2014 dla programist\u00f3w Java o 6,5 procent, dla specjalist\u00f3w Python o 3,3 procent.<\/p>\n

                  Z drugiej strony 68 procent ofert IT<\/strong> to praca zdalna, a liczba ofert od zagranicznych firm wzros\u0142a o 32 punkty procentowe<\/strong>. To szansa dla wykwalifikowanych specjalist\u00f3w \u2014 ale osoba bez kompetencji informatycznych zn\u00f3w nie skorzysta.<\/p>\n

                  Hotele i gastronomia<\/h3>\n

                  Turystyka nad morzem kwitnie, a bran\u017ca hotelarsko-gastronomiczna stale szuka pracownik\u00f3w. To jedna z niewielu dziedzin, w kt\u00f3rych mo\u017cna zacz\u0105\u0107 bez du\u017cych kwalifikacji. S\u0105 jednak minusy: sezonowo\u015b\u0107 zatrudnienia, niskie zarobki (\u015brednia w gastronomii i hotelarstwie to 6 375 z\u0142 brutto<\/strong> \u2014 najmniej w regionie) oraz ci\u0119\u017cka praca fizyczna.<\/p>\n

                  Najcz\u0119\u015bciej poszukiwane zawody<\/h3>\n
                    \n
                  • \n

                    pracownicy produkcyjni,<\/p>\n<\/li>\n

                  • \n

                    pracownicy fizyczni,<\/p>\n<\/li>\n

                  • \n

                    mechanicy,<\/p>\n<\/li>\n

                  • \n

                    budowla\u0144cy,<\/p>\n<\/li>\n

                  • \n

                    spawacze,<\/p>\n<\/li>\n

                  • \n

                    kierowcy,<\/p>\n<\/li>\n

                  • \n

                    pracownicy biurowi,<\/p>\n<\/li>\n

                  • \n

                    magazynierzy.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

                    Wi\u0119kszo\u015b\u0107 to zawody wymagaj\u0105ce konkretnych umiej\u0119tno\u015bci lub uprawnie\u0144.<\/p>\n

                    Co robi\u0105 urz\u0119dy pracy?<\/h2>\n

                    Wojew\u00f3dzki Urz\u0105d Pracy w Szczecinie (z fili\u0105 w Koszalinie) oraz 21 powiatowych urz\u0119d\u00f3w pracy prowadz\u0105 szereg program\u00f3w maj\u0105cych pom\u00f3c bezrobotnym:<\/p>\n

                      \n
                    • \n

                      bony na zatrudnienie<\/strong> \u2014 dofinansowanie dla pracodawcy, kt\u00f3ry zatrudni bezrobotnego,<\/p>\n<\/li>\n

                    • \n

                      szkolenia i kursy<\/strong> \u2014 podnoszenie kwalifikacji zawodowych,<\/p>\n<\/li>\n

                    • \n

                      poradnictwo zawodowe<\/strong> \u2014 pomoc w znalezieniu odpowiedniej \u015bcie\u017cki kariery,<\/p>\n<\/li>\n

                    • \n

                      sta\u017ce i praktyki<\/strong> \u2014 mo\u017cliwo\u015b\u0107 zdobycia do\u015bwiadczenia,<\/p>\n<\/li>\n

                    • \n

                      programy dla os\u00f3b z niepe\u0142nosprawno\u015bciami<\/strong> \u2014 specjalistyczne wsparcie,<\/p>\n<\/li>\n

                    • \n

                      wsp\u00f3\u0142praca z EURES<\/strong> \u2014 pomoc w znalezieniu pracy za granic\u0105.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n

                      W 2025 roku wprowadzono te\u017c uproszczenia: mo\u017cna zarejestrowa\u0107 si\u0119 jako bezrobotny online<\/strong>, rejestracja odbywa si\u0119 wed\u0142ug miejsca zamieszkania (nie zameldowania), a urz\u0105d ma dzia\u0142a\u0107 jako partner, nie kontroler<\/strong>.<\/p>\n

                      Ale czy to wystarczy? Je\u015bli prawie po\u0142owa bezrobotnych pozostaje bez pracy d\u0142u\u017cej ni\u017c rok, je\u015bli ponad jedna trzecia nie ma \u017cadnych kwalifikacji, a 86,6 procent<\/strong> nie otrzymuje zasi\u0142ku \u2014 to znaczy, \u017ce system wymaga g\u0142\u0119bszej reformy.<\/p>\n

                      Co dalej? Prognozy i wyzwania<\/h2>\n

                      Prognozy dla Polski s\u0105 optymistyczne: wed\u0142ug analityk\u00f3w stopa bezrobocia spadnie do 5,5 procent<\/strong> w 2026 roku i 5,35 procent<\/strong> w 2027 roku. Te same prognozy wskazuj\u0105 jednak, \u017ce regionalne dysproporcje b\u0119d\u0105 si\u0119 utrzymywa\u0107<\/strong>. Makroregiony \u201eWschodni\u201d i \u201eP\u00f3\u0142nocny\u201d \u2014 w tym Zachodniopomorskie \u2014 nadal b\u0119d\u0105 mia\u0142y wy\u017csze bezrobocie ni\u017c \u015brednia krajowa.<\/p>\n

                      Podczas gdy Pozna\u0144 cieszy si\u0119 stop\u0105 bezrobocia na poziomie 1,4 procent<\/strong>, a Warszawa 1,5 procent<\/strong>, my walczymy z 8,1 procent<\/strong>. I r\u00f3\u017cnica ta ro\u015bnie.<\/p>\n

                      Strukturalne problemy, kt\u00f3rych nie rozwi\u0105\u017ce szybki wzrost gospodarczy<\/h3>\n
                        \n
                      1. \n

                        D\u0142ugotrwa\u0142e bezrobocie (47,6%)<\/strong> \u2014 ludzie pozostaj\u0105cy poza rynkiem pracy latami trac\u0105 kompetencje i motywacj\u0119.<\/p>\n<\/li>\n

                      2. \n

                        Brak kwalifikacji (35,9%)<\/strong> \u2014 bez masowych program\u00f3w przekwalifikowania ten odsetek nie spadnie.<\/p>\n<\/li>\n

                      3. \n

                        Starzej\u0105ca si\u0119 grupa bezrobotnych (28,4% powy\u017cej 50 lat)<\/strong> \u2014 osoby starsze bywaj\u0105 dyskryminowane na rynku pracy.<\/p>\n<\/li>\n

                      4. \n

                        Ogromne dysproporcje mi\u0119dzy powiatami (od 4,0% do 18,4%)<\/strong> \u2014 wymaga to interwencji regionalnej i inwestycji w s\u0142abszych obszarach.<\/p>\n<\/li>\n

                      5. \n

                        Niemal wszyscy bez zasi\u0142ku (86,6%)<\/strong> \u2014 to oznacza brak \u015brodk\u00f3w do \u017cycia i ryzyko ub\u00f3stwa oraz wykluczenia.<\/p>\n<\/li>\n<\/ol>\n

                        Epilog: Ludzie, nie liczby<\/h2>\n

                        \u0141atwo operowa\u0107 statystykami: 8,1 procent<\/strong>, 47 622 osoby<\/strong>, 18,4 procent<\/strong> w Bia\u0142ogardzie. To wszystko prawda, ale te\u017c pewna abstrakcja.<\/p>\n

                        Prawda jest taka: to kobieta po czterdziestce, kt\u00f3ra straci\u0142a prac\u0119 w sklepie i od roku bezskutecznie sk\u0142ada CV. To m\u0119\u017cczyzna po pi\u0119\u0107dziesi\u0105tce, wykwalifikowany spawacz, kt\u00f3rego firma zbankrutowa\u0142a i kt\u00f3ry nie mo\u017ce znale\u017a\u0107 pracy, bo \u201ejest za stary\u201d. To dwudziestoparolatek ze wsi pod Drawskiem, kt\u00f3ry nie sko\u0144czy\u0142 liceum, nie ma prawa jazdy i nie wie, co ze sob\u0105 zrobi\u0107. To matka samotnie wychowuj\u0105ca dw\u00f3jk\u0119 dzieci, kt\u00f3ra \u017cyje z aliment\u00f3w i dorabia \u201ena czarno\u201d, bo legalna praca oznacza\u0142aby utrat\u0119 \u015bwiadcze\u0144.<\/p>\n

                        To ludzie, kt\u00f3rych mijamy na ulicy. Kt\u00f3rzy stoj\u0105 w kolejce w sklepie. Kt\u00f3rzy siedz\u0105 w urz\u0119dzie pracy, wype\u0142niaj\u0105c kolejne formularze i wiedz\u0105c, \u017ce szanse s\u0105 niewielkie.<\/p>\n

                        Wojew\u00f3dztwo zachodniopomorskie ma ogromny potencja\u0142: dost\u0119p do morza, blisko\u015b\u0107 Niemiec, rozwijaj\u0105c\u0105 si\u0119 infrastruktur\u0119, pi\u0119kne krajobrazy i rosn\u0105c\u0105 turystyk\u0119. Ale ten potencja\u0142 nie zmaterializuje si\u0119 sam. Potrzebujemy inwestycji w edukacj\u0119 zawodow\u0105, wsparcia dla s\u0142abszych powiat\u00f3w, program\u00f3w przekwalifikowania dla d\u0142ugotrwale bezrobotnych oraz zach\u0119t dla firm do zatrudniania os\u00f3b starszych i bez do\u015bwiadczenia.<\/p>\n

                        Potrzebujemy spojrze\u0107 na bezrobotnych nie jak na statystyk\u0119, ale jak na s\u0105siad\u00f3w, kt\u00f3rzy potrzebuj\u0105 szansy.<\/p>\n

                        Pytanie brzmi: czy jako spo\u0142ecze\u0144stwo, jako w\u0142adze i jako przedsi\u0119biorcy jeste\u015bmy gotowi t\u0119 szans\u0119 da\u0107?<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

                        Co trzeci bezrobotny w naszym wojew\u00f3dztwie nie ma \u017cadnych kwalifikacji zawodowych. Prawie po\u0142owa pozostaje bez pracy d\u0142u\u017cej ni\u017c rok. 86,6 procent nie otrzymuje zasi\u0142ku. A r\u00f3\u017cnica mi\u0119dzy powiatem najbardziej i najmniej dotkni\u0119tym bezrobociem wynosi ponad 14 punkt\u00f3w procentowych. To nie s\u0105 abstrakcyjne liczby \u2014 to ludzie, kt\u00f3rych codziennie mijamy na ulicy. To rodziny z Bia\u0142ogardu, […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":296,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"two_page_speed":[],"footnotes":"","_links_to":"","_links_to_target":""},"categories":[136],"tags":[],"class_list":["post-752","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-pomorze-zachodnie"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/752","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=752"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/752\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":756,"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/752\/revisions\/756"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/296"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=752"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=752"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ostatnigasiswiatlo.pl\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=752"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}